award 2016 headhunter of the yearWir freuen uns sehr über die Auszeichnung „Headhunter of the Year”, die wir am 2. Juni 2016 im Rahmen der feierlichen Gala im Bayerischen Hof in München von experteer im Ranking der Top 3 der Kategorie „Executive Search“ entgegen nehmen durften und gratulieren allen Mitbewerbern zu ihren Platzierungen.

„Bis dato gab es noch keinen durch eine Fachjury bewerteten Award. Umso mehr wird diese exzellente Auszeichnung für uns Anreiz und Ansporn sein, weiter an unseren hohen Standards zu arbeiten und uns mit den Bedürfnissen unserer Klienten weiterzuentwickeln“, verspricht Dr. Caroline Grün.

Der Preis „Headhunter of the Year“ kürt die besten Personalberatungen in Deutschland in fünf verschiedenen Kategorien. Ziel des Awards ist es, hohe Qualität und Professionalität von Personalberatungen zu würdigen, die Vordenker herauszustellen und Innovationen in der Personalberatungsbranche zu fördern. Den ausgezeichneten Unternehmen in der Kategorie Executive Search ist es gelungen, sich im wenig transparenten Markt der Personalberatungen als Spezialist zu positionieren und sich nachweislich und nachhaltig als exzellente Executive Search-Beratung zu etablieren. Die Unternehmen haben zukünftige Entwicklungstendenzen erkannt und eigene Projekte/die Unternehmensstrategie darauf ausgerichtet und erfolgreich umgesetzt.

Eine hochkarätige Fachjury bewertete die Einreichungen für den Headhunter of the Year 2016. Die Fachjury setzte sich aus Vertretern aus Medien, Wissenschaft und Wirtschaft zusammen, die mit ihrer Erfahrung, Glaubwürdigkeit und Kompetenz dazu beitrugen, eine umfassende Bewertung sicherzustellen. Entscheidend für die Bewertung waren hohe Qualität, innovativer Charakter und Integrität der Arbeit und Projekte der einreichenden Unternehmen.

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